«Сегодня мы говорим слова глубокой благодарности тем, кто из поколения в поколение хранит верность избранному делу. Я поддержал предложение профсоюзов региона о проведении ежегодного чествования трудовых династий Челябинской области. Считаю, что для нашего промышленного, сильного традициями региона это очень важно. Трудовые династии есть на многих наших предприятиях, они формируют его ядро и основу, помогают развивать производство, а значит, и наш регион, нашу великую страну», - подчеркнул Губернатор Челябинской области Алексей Леонидович Текслер.

Диплом и памятный знак Губернатор вручил и династии Марченко-Синецких, представлявших ЧГИК и сферу культуры Челябинской области.

Основатель династии, Марченко Михаил Григорьевич, – с 1953 по 1969 гг. был начальником Челябинского областного управления культуры. За 16 лет его деятельности в данной сфере культурный потенциал региона упрочился: построен и начал успешно функционировать театр оперы и балета им. М. И. Глинки (1956 г.); новое здание получила современная областная универсальная научная библиотека (1963 г.); открыт новый федеральный вуз – Челябинский государственный институт культуры (1968 г.) и др. С позиций сегодняшнего дня необходимо отметить, что осуществилась важнейшая миссия М. Г. Марченко – обеспечить профессиональными кадрами сферу культуры и искусства Челябинской области.

Представитель второго поколения династии – Синецкая (Марченко) Татьяна Михайловна, кандидат педагогических наук, профессор, заслуженный деятель искусств Российской Федерации, член Союза композиторов России. Татьяна Михайловна с 1970 г. работает в Челябинском государственном институте культуры: заведующий кафедрой теории и истории музыки, декан музыкально-педагогического факультета; с 1986 по 2002 гг. – проректор по научно-творческой работе, в 2001-2002 гг. исполняла обязанности ректора ЧГИК; в 1994-2011 гг. являлась председателем Челябинского отделения Союза композиторов России.
.
Третье поколение династии представляет Синецкий Сергей Борисович – доктор культурологии, профессор, выпускник ЧГИК 1984 года, прошедший путь от студента института до ректора Челябинского государственного института культуры. Под его руководством ЧГИК по итогам 2023 года вошел в ТОП-50 российских вузов по версии Национального агрегированного рейтинга, составленного Гильдией экспертов в сфере профессионального образования совместно с Национальным фондом поддержки инноваций в сфере образования.

Представитель четвертого поколения – Синецкий Никита Сергеевич закончил аспирантуру ЧГИК и успешно защитил диссертацию в Российской академии народного хозяйства и государственной службы при президенте РФ (Москва) на соискание ученой степени кандидата культурологии (2013). В настоящее время работает в Российской газете (Москва).

Общий стаж трудовой династии Марченко-Синецких составляет 135 лет!

Уверены, что традиция поощрения семейных трудовых династий станет действенным стимулом укрепления семейных ценностей и диалога поколений.

Федеральная служба государственной статистики в онлайн-формате проводит опрос удовлетворенности пользователей.

Основная цель – получение объективной и всесторонней оценки удовлетворенности пользователей статистической информацией и взаимодействием с Росстатом.

Пройти опрос можно до 13 сентября по ссылке [12].

Подъем на вершину Эльбруса - это запредельный труд: тяжело поддерживать высокую мотивацию при подготовке и на восхождении, сложно преодолевать личные сомнения и страхи, нелегко выполнять монотонную регулярную работу. Подготовка в течение года продолжалась в беговых и силовых тренировках, в выработке психологической устойчивости и в проведении медицинского обследования.

«Каждый шаг на пути к вершине дается при максимальной концентрации всех ресурсов. И этот путь вознаграждается необыкновенными эмоциями - стоять над облаками и видеть мир с головокружительной высоты! Самое важное – это, приобретая такой опыт, будто рождаешься заново и можешь мечтать о еще больших проектах! 
Этот мой личный подвиг я посвятила родному институту, моим преподавателям и новым поколениям студентов! Знайте, все возможно! Верьте в себя, будьте трудолюбивы и настойчивы и вы достигнете любых, даже самых заоблачных вершин»!

Именно так прокомментировала Елена водружение флага ЧГИК на Эльбрус, связавшись по спутниковому телефону с пресс-службой ЧГИК!

Поздравляем Елену и ждем ее возвращения в Челябинск!
 
 

Как появилась идея о создании такого проекта?

 Этот проект создавался в рамках освоения предмета «Современные стратегии управления и инновационное проектирование» совместно с Сергеем Борисовичем Синецким. Сама я педагог по сценической речи, очень люблю красивую речь и наш прекрасный русский язык, и Сергей Борисович предложил идею создания такого карманного гида, который может помочь каждому говорить красиво и правильно. Так и начали работу.

В чем заключается идея проекта?

 ️Известно, что существует условно ограниченный набор часто используемых слов, в которых большинство людей делает ошибки, смещая ударения, путая окончания и даже род. Например, в слове досуг, ударение часто делают на первом слоге. Во множественном числе слова договоры, нередко в конце произносят букву «а» как ударную гласную и так далее. Естественно, таких казусов в речи и письме лучше избегать. Мы выявили около восьмидесяти таких слов и представили их правильное написание и произношение. Обращаясь к нашему гиду, его пользователь не попадет в неловкую ситуацию, а со временем просто привыкнет говорить правильно.

Как долго длилась работа над проектом?

 ️Все началось с лекций, на которых нам Сергей Борисович очень подробно объяснил каждый этап, нюансы и особенности создания своего проекта. Тогда я поняла, что это совсем не так страшно и сложно, как казалось изначально. Далее начался период, в который я написала текст проекта, после которого уже приступили к реализации. Подбирала слова для гида, работала с консультантом – доктором филологических наук Натальей Львовной Зыховской. Привлекла и мотивировала дизайнера, искала спонсора, контролировала процесс печати продукта. В сумме это заняло около 4 месяцев.

С какой главной сложностью вы столкнулись в рамках реализации проекта?

 ️Изначально мне казалось, что поиск спонсора – самый сложный этап. Но в процессе работы выяснилось, что для меня сложнее всего визуально воплотить то, что было написано в тексте проекта. Самой сложной и долгой была работа с дизайнером. Но все получилось даже лучше, чем задумывалось.

Как много людей было задействовано?

 ️Основных – три. Это я, как директор проекта, консультант Наталья Львовна Зыховская и дизайнер Виктория Бикбулатова. Однако очень многие люди остались «за кадром». Это мои друзья, которым я показывала промежуточные результаты на разных этапах, и они давали мне комментарии: какие корректировки следует внести. Это действительно очень помогло в том, чтобы довести гид до того варианта, какой он есть сейчас.
Отдельно хочется поблагодарить интернет-магазин «ПРО-ОФИС» и лично Антона Тельминова. Именно они помогли нам в реализации проекта, полностью взяв на себя расходы типографии.

Какие у вас планы на этот карманный гид?

 Наш карманный гид «Говорю изящно» был подарен каждому выпускнику нашего института в этом году на торжественной церемонии вручения дипломов! На этом мы не остановимся, в сентябре начнется работа с первокурсниками, которым мы тоже подарим наши карманные гиды и расскажем о том, что на базе нашего института можно придумывать и реализовывать подобные проекты. Думаю, это придаст им вдохновения, и подобных классных проектов станет больше.
А вообще я очень хочу, чтобы все выпускники и студенты института культуры правильно и красиво говорили. Это должно быть нашей визитной карточкой, нашим стилем общения. Русский язык наше огромное достояние, его нужно беречь и правильно использовать!

Есть ли у вас в планах новый проект?

 Обязательно! Каждый семестр мы создаем и реализуем новый проект. Но пока тайну раскрывать не буду. До встречи в новом учебном году!